Alles Wichtige rund um deinen Job bei uniworks und unser Angebot für Unternehmen – kompakt beantwortet.
Nein, deine Bewerbung ist zunächst unverbindlich und du bist auch nach Unterschrift deines Arbeitsvertrages nicht zu einer Mindestarbeit verpflichtet.
Mit deiner Mitgliedschaft stehen dir unzählige Jobangebote zur Verfügung und wir sind überzeugt davon, auch für dich das richtige zu finden. Sollten dir die Angebote nicht zusagen, bist du zu nichts verpflichtet. Wir freuen uns aber natürlich über eine Rückmeldung, in welche Bereiche wir expandieren könnten, um dich zufriedenzustellen.
Der Prozess umfasst vier einfache Schritte:
Für die Nutzung der App benötigst du einen Account. Den Account richten wir dir üblicherweise gleich im Kennenlerngespräch ein und senden dir im Rahmen des Gesprächs auch eine E-Mail mit einem Link zu, über den du dein Passwort für die App vergeben kannst. Der Link ist aus Sicherheitsgründen rund 10 Minuten gültig – solltest du ihn verpassen, kannst du über „Passwort vergessen“ in der App jederzeit ein neues Passwort anfordern.
Wir legen großen Wert auf Serviceorientierung, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Motivation und Einsatzfreude. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist nicht erforderlich.
Der Einstieg bei uniworks ist unkompliziert und setzt keine Motivationsschreiben oder Lebensläufe voraus. Um dich ordnungsgemäß anzustellen, benötigen wir allerdings die vorgeschriebenen Unterlagen: Steuer-ID, Kopie von Personalausweis/Reisepass, Infektionsschutzbelehrung (sofern Jobs in Gastronomie & Service oder im Umgang mit Lebensmitteln angestrebt werden) und eine gültige Immatrikulationsbescheinigung. Für die allermeisten Tätigkeiten ist kein Führerschein erforderlich.
Du bekommst bei uns immer mindestens 16 Euro die Stunde bezahlt – egal welche Jobs du annimmst. Selbstverständlich bleiben Trinkgelder (so sie denn bei der jeweiligen Tätigkeit anfallen) vollständig bei dir. Höhere Stundenlöhne sind durch Boni oder Nachtzuschläge möglich – der Verdienst bei uniworks ist absolut transparent.
Deinen Lohn bekommst du immer am Anfang des Folgemonats (spätestens bis zum 10.) ausgezahlt. Wir überweisen ihn dir direkt auf dein Konto.
Du bekommst von uns einen kostenlosen Zugang zum WoltersKluwer Abrechnungsportal. Hier findest du deine Verdienstabrechnungen und weitere Lohndokumente, die du beispielsweise für die Steuererklärung benötigst.
Als Student:in darfst du während der Vorlesungszeit bis zu 20 Wochenstunden arbeiten, ohne dein sogenanntes Werkstudentenprivileg, das es dir erspart, Sozialversicherungsbeiträge abführen zu müssen, zu gefährden. In den Semesterferien darfst du auch mehr arbeiten. Dein Beschäftigungsverhältnis bei uniworks ist grundsätzlich befristet – du wirst maximal 70 Tage pro Jahr eingesetzt.
Da du als Studierende:r ein befristetes Arbeitsverhältnis eingehst und weniger als 70 Tage im Jahr eingesetzt wirst, musst du keine Sozialabgaben abführen. Bis zu 12.348 Euro im Jahr kannst du steuerfrei verdienen – durch absetzbare Ausgaben unter Umständen sogar mehr.
Ja, du kannst mehreren Beschäftigungen gleichzeitig nachgehen. Wenn du mehrere kurzfristige Beschäftigungen hast, darfst du in Summe nicht über 70 Tage pro Jahr kommen. Nur dein Hauptarbeitgeber nutzt die Steuerklasse 1.
Grundsätzlich ist die Sozialversicherungsnummer zur Arbeitsaufnahme in Deutschland erforderlich. Allerdings gibt es seit 2023 für Unternehmen die Möglichkeit, diese direkt bei der Datenstelle der Rentenversicherung abzufragen. Diese Abfrage führen wir bei deiner Anmeldung durch, sodass du nichts weiter unternehmen musst.
Deine Steueridentifikationsnummer hat dir das Bundeszentralamt für Steuern per Brief mitgeteilt. Solltest du den Brief nicht mehr finden, kannst du sie unter www.bzst.de erneut anfordern.
Mit uniworks können Sie sowohl kurzfristige Belastungsspitzen abfedern als auch längerfristigen Personalbedarf decken. Wir überlassen Ihnen Aushilfskräfte für einzelne Schichten oder mehrere Wochen und Monate – von einfachen Aufgaben ohne große Einarbeitung bis hin zu qualifizierten Tätigkeiten wie im Service.
In der Regel ist eine Zuteilung ab einer Vorlaufzeit von 24 Stunden möglich, in Einzelfällen (beispielsweise bei Anschlussbuchungen) sogar noch kurzfristiger.
Gegründet wurde uniworks in München und ist mittlerweile deutschlandweit vertreten. Dazu gehören unter anderem Städte wie Augsburg, Berlin, Dortmund, Frankfurt am Main, Freiburg, Hamburg, Leipzig, Nürnberg, Stuttgart und Ulm. Sprechen Sie uns gerne an, falls Ihre Region nicht aufgeführt ist.
Keine. Bei uniworks gibt es weder monatliche Gebühren noch eine monatliche Mindestabnahme. Sie zahlen ausschließlich für die tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden der uniworker – bzw. bei einer Absage Ihrerseits innerhalb von 48 Stunden vor vereinbartem Arbeitsbeginn.
Um Prozesse zu vereinfachen und unnötige Einarbeitungszeit zu vermeiden, versuchen wir grundsätzlich, Ihre Präferenzen zu berücksichtigen. Sie erhöhen die Wahrscheinlichkeit einer erneuten Zuteilung, indem Sie uns Rückmeldung über Ihre Zufriedenheit geben.
Im Geschäftsleben kann es immer auch zu kurzfristigen Änderungen kommen, und Sie können prinzipiell jede getätigte Buchung absagen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass bei einer Absage innerhalb von 48 Stunden vor vereinbartem Arbeitsbeginn die jeweilige Schicht unabhängig von der Inanspruchnahme in Rechnung gestellt wird.